Расчет пособия по БиР: какие годы заменить?

Comments

• Добрый день.
  

  Цитата: Сотрудница с 4 декабря 2020 г. уходит в отпуск по БИР.Как определить период для расчета пособия?При расчете пособий на 2 ребенка брали 2013-2014гг.Сейчас я должна взять 2014 и 2020 гг?

  2020 год не может участвовать в расчёте, если отпуск по БиР начинается с 04.12.2020.
  Вы должны взять 2019 и 2018 г. г.  
  У вас с 2014 года зарплата не повышалась?
  Вы можете посчитать пособие из разных комбинаций расчётного периода и предложить работнице наиболее выгодный. Выберите год с наибольшим средним дневным заработком (с учётом исключаемых периодов) и замените на него 2019. Если наибольший СДЗ был в 2019 году, замена лет н приведёт к увеличению пособия.
• Цитата: Вы должны взять 2019 и 2018 г. г.У вас с 2014 года зарплата не повышалась?

  С 1 января 2018 было повышение.
  

  Цитата: Вы можете посчитать пособие из разных комбинаций расчётного периода и предложить работнице наиболее выгодный. Выберите год с наибольшим средним дневным заработком (с учётом исключаемых периодов) и замените на него 2019. Если наибольший СДЗ был в 2019 году, замена лет не приведёт к увеличению пособия.

  За 2013 год у неё самый высоких доход.
  Даже при отсутствии дохода в 2018 (отпуск по уходу), самый высокий СДЗ получается при комбинации 2013 и 2018 г.г.
  2013 - 0
  2018 - 268 217,48
  268 217,48 / 365 = 734,84
• Цитата: С 1 января 2018 было повышение.

  Цитата: За 2013 год у неё самый высоких доход.

  Несколько не вяжется одно с другим. В 2019 году после повышения зарплаты с учётом исключаемых периодов (с 1 января по 28 марта) СДЗ  ниже?
  Поскольку во всех последующих годах (с 2014 по 2019) были отпуска по БиР и/или по уходу за ребёнком, можно 2019 заменить на 2013. При наличии заявления от работницы.
• Цитата: Несколько не вяжется одно с другим. В 2019 году после повышения зарплаты с учётом исключаемых периодов (с 1 января по 28 марта) СДЗ  ниже?Поскольку во всех последующих годах (с 2014 по 2019) были отпуска по БиР и/или по уходу за ребёнком, можно 2019 заменить на 2013. При наличии заявления от работницы.

  До 2014 года были ежемесячные премии, которые включались в расчет.
  Значит, берем 2013 и 2018 гг.
  Спасибо.
• Здравствуйте!
  
  В данном случае нужно считать средний заработок отдельно за каждый  ненулевой год начиная с 2012 года, в том числе 2014, 2016, 2017, 2019.
  В каждом году исключить дни в соответствии с пунктом 3.1 статьи 14 Закона 255-ФЗ и посчитать средний дневной заработок.
  Результаты сравнить.
  Если окажется, что максимальный СДЗ приходится на 2013 год, то нужно взять 2013 + 2018, то есть заменить 2019 год на 2013.
  Если выяснится, что максимальное значение СДЗ  приходится, например, на 2014 или 2016 год, то и замены будет соответствующей.
  
  А что было в 2012 году? СДЗ за 2012 год считали? Если СДЗ 2012 > СДЗ 2013, то нужно брать 2012+2013.
• Цитата: В данном случае нужно считать средний заработок отдельно за каждый  ненулевой год начиная с 2012 года, в том числе 2014, 2016, 2017, 2019.В каждом году исключить дни в соответствии с пунктом 3.1 статьи 14 Закона 255-ФЗ и посчитать средний дневной заработок.Результаты сравнить.Если окажется, что максимальный СДЗ приходится на 2013 год, то нужно взять 2013 + 2018, то есть заменить 2019 год на 2013.Если выяснится, что максимальное значение СДЗ  приходится, например, на 2014 или 2016 год, то и замены будет соответствующей.А что было в 2012 году? СДЗ за 2012 год считали? Если СДЗ 2012 > СДЗ 2013, то нужно брать 2012+2013.

  В 2012 году доход 197 785-30, СДЗ - 540-40, год отработан полностью, без исключений.
  СДЗ за 2012 -2013 - 637,49, т.е. ниже, чем за 2013 и 2018.
  
  Остальные годы размер СДЗ ниже:
  2014 - 585,06
  2015 - нет дохода
  2016 - 269,69 ( с искл.)
  2017 - 221,96 (с искл.)
  
  Значит, оставляем 2013 и 2018 гг.
  Светлана, Наталья, спасибо, за помощь!